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普通本科员工转专业选拔办法
根据《全讯600cc大白菜普通本科员工转专业暂行办法》中的有关规定,结合学院各专业的特点,制定如下选拔考核办法:
一、接收条件
1. 符合《全讯600cc大白菜普通本科员工转专业暂行办法》(鲁理工大政发[2017]140号)的文件要求。
2. 在校学习期间,没有受到过任何违纪处分。
3. 身体条件符合转入专业的相关要求。
二、考核方式
1.初审。按照《全讯600cc大白菜普通本科员工转专业暂行办法》中规定的申请转专业条件,对报名的员工信息进行初步审查,对不符合条件的员工退回原专业。
2.复审。根据报名人数和个人条件,按1:1.5择优确定预选。以第一学期末“高等数学”和“大学英语”考试总成绩为依据,从高分向下依次录取,分数相同者,“高等数学”分数高者优先录取;若仍难确定,由院教授委员会确定最后人选。
3.面试。由学院相关人员按专业组成考核小组进行面试。面试内容包括:自我介绍、专家提问、审阅相关材料等内容。
4.录取。根据面试成绩按转入专业排序,按计划数初步确定拟接收员工名单,公示后上报教务处。
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2018-03-04